纽约华尔街，高盛银行顶层办公室。\x~i+a.n,y.u-k`s~.?c`o_m?
“托马斯，你确定要这样做？”合伙人威廉·哈里森看着桌上的资料，神情凝重。
方进新坐在对面，西装革履，表情平静。
“威廉先生，机会就在眼前。”
“但是IBM毕竟是…”哈里森停顿了一下。
“是什么？蓝色巨人？”方进新打断他的话，“现在的IBM，不过是一头病入膏肓的巨象。”
哈里森翻看着港联提供的市场分析报告。
数据显示，IBM在个人电脑市场的份额己经从65%跌至31%，而且还在继续下滑。
“创世纪系统的普及速度超出了所有人的预期。”方进新站起身，走到落地窗前，“每天有五万次下载量，三百家厂商加入联盟。”
“这意味着什么？”哈里森问。
“意味着IBM的软件收入模式彻底崩塌。”方进新转过身，“没有了软件收入，他们的硬件价格优势也不复存在。”
哈里森深吸一口气：“你们准备投入多少资金？”
“五十亿美元。”方进新报出一个数字，“港联拿出二十亿，我们需要找到愿意合作的对冲基金。”
办公室里安静了几秒钟。
“这个规模…”哈里森咽了口唾沫，“如果失败了…”
“不会失败。”方进新的声音很平静，“IBM的股价己经连跌一周，市场信心在崩溃。”
“我们要做的，就是推它一把。”
【叮！来自华尔街金融机构的震惊、贪婪情绪+15000！】
与此同时，IBM总部会议室里。+卡?卡·小+税?网\ /哽_新?蕞\快¨
“各位，我们必须面对现实。”CEO沃森看着满桌的销售数据，“个人电脑市场正在离我们而去。”
技术总监汤姆·安德森敲了敲桌面：“我们可以开发自己的图形操作系统。”
“来得及吗？”市场总监质疑，“创世纪系统己经占领了60%的新增市场。”
“而且还在免费。”财务总监补充，“我们拿什么和免费竞争？”
沃森站起身，在会议室里踱步。“我们不能放弃，IBM有西十年的技术积累。”
“技术积累？”安德森苦笑，“我们的核心工程师这个月己经走了三十个。”
“他们都去了哪里？”
“大部分去了港联。”安德森的声音有些颤抖，“姜楠给他们的待遇是我们的三倍。”
会议室里死一般的寂静。
“那我们怎么办？”有人问。
沃森回到座位上，双手撑在桌面上。“召回所有在外的研发人员，加快图形操作系统的开发。”
“多长时间？”
“一年，最多一年。”沃森咬牙，“我们必须在一年内推出自己的系统。”
【叮！来自IBM高层的绝望、愤怒情绪+22000！】
香港，港联大厦顶层。
姜楠坐在办公桌前，面前摆着各种市场报告。电话响了。
“楠哥，方进新的电话。”刘媛递过电话。
“老方，情况怎么样？”
“一切顺利。_6·吆￠墈/书\网, *追¨醉^鑫/璋,踕.”方进新的声音从话筒传来，“高盛、摩根斯坦利都愿意参与。”
“规模多大？”
“加上我们的资金，总共七十亿美元。”方进新停顿了一下，“这将是华尔街历史上最大的做空行动。”
姜楠放下手中的笔：“时间定在什么时候？”
“下周二，IBM发布季度财报的当天。”方进新的声音里带着兴奋，“到时候他们的业绩数据会让所有人绝望。”
“记住，这次不只是为了钱。”姜楠站起身，走到窗边，“我们要让整个世界看到，垄断的时代结束了。”
挂断电话，姜楠转身面对办公室里的其他人。
“各位，准备开始最后的攻势。”他走到会议桌前，“创世纪联盟的成员名单公布了吗？”
李志强点头：“己经公布。德国西门子、日本富士通、意大利奥利维蒂，总共三百二十一家厂商。”
“股价反应如何？”
“这些公司的股价普遍上涨。”方进新汇报，“市场认为他们搭上了免费操作系统的快车。”
娄晓娥走过来，递给姜楠一份传真：“楠哥，这是《华尔街日报》明天的头版。”
姜楠接过传真，标题是：《创世纪联盟：科技民主化的胜利》。
文章详细分析了港联免费操作系统对整个行业的影响，认为这是科技史上的一次重大变革。
“媒体的反应超出预期。”刘光天补充，“、BBC都在做专题报道。”
“他们把楠哥称为'信息革命的先驱'。”刘媛翻着各种报纸，“《时代》杂志下周的封面就是你。”
姜楠放下传真，表情平静：“舆论战只是开始，真正的战争在金融市场。”
【叮！来自港联团队的崇拜、兴奋情绪+18000！】
龙腾岛，研发中心。
“李总，服务器又扛不住了。”一个工程师跑过来，“创世纪系统的下载量突破了每日十万次。”
李志强看着监控屏幕，上面显示着全球各地的下载统计。“立即启动备用服务器群。”
“己经启动了，但还是不够。”工程师擦了擦汗，“欧洲那边的需求量太大了。”
“那就再加十台服务器。”李志强下令，“姜总说了，绝不能让用户等待。”
旁边的技术主管问：“李总，我们真的不收一分钱吗？”
“不收。”李志强摇头，“姜总的策略是先占领市场，再考虑盈利。”
“但是服务器成本…”
“成本不是问题。”李志强打断他，“问题是我们能不能抓住这个改变世界的机会。”
【叮！来自研发团队的震惊、敬佩情绪+12000！】
纽约，IBM总部大楼。
“沃森先生，又有十二个工程师递交了辞职报告。”人力资源总监推门进来，脸色难看。
沃森正在看股价走势图，听到这个消息，手中的咖啡杯差点掉在地上。
“他们要去哪里？”
“还是港联。”人力资源总监把辞职报告放在桌上，“港联在纽约设立了分公司，专门招募我们的人才。”
沃森拿起一份辞职报告，申请人是约翰·史密斯，IBM最优秀的软件架构师之一。
辞职理由写得很简单：寻求更好的发展机会。
“他们给了多少钱？”沃森问。
“三倍工资，外加股权激励。”人力资源总监回答，“更重要的是，他们承诺让这些工程师参与下一代操作系统的开发。”
沃森将辞职报告狠狠摔在桌上：“该死的姜楠！他要挖空我们的技术团队！”
“先生，我们需要加薪留人吗？”
“加薪？”沃森冷笑，“我们的股价己经跌了20%，哪来的钱加薪？”
办公室里陷入沉默。
“通知所有部门主管开会。”沃森站起身，“我们必须想办法阻止这种人才流失。”
【叮！来自IBM员工的失望、不安情绪+16000！】
当晚，半岛酒店总统套房。
姜楠坐在沙发上，看着电视里的财经新闻。
主持人正在分析IBM股价连续下跌的原因。
“专家认为，IBM在个人电脑市场的失利，可能影响其整体业务表现…”
“楠哥，明天的财报发布会，IBM肯定会很难看。”刘光天在旁边说。
“难看是应该的。”姜楠端起茶杯，“一个拒绝变革的公司，就应该被时代抛弃。”
娄晓娥走过来，坐在他旁边：“楠哥，你说IBM会倒闭吗？”
“不会倒闭，但会从神坛跌落。”姜楠放下茶杯，“这个行业需要新的领导者。”
电话响了，刘媛接起电话：“楠哥，方进新来电。”
“老方，明天准备好了吗？”
“万事俱备。”方进新的声音很兴奋，“只等IBM的财报数据出来，我们就可以开始行动了。”